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兩部門(mén):艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)事業(yè)單位招聘可適當(dāng)放寬條件

2016年11月15日07:30 | 來(lái)源:中國(guó)青年報(bào)
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原標(biāo)題:艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)事業(yè)單位招聘可適當(dāng)放寬條件

  本報(bào)北京11月14日電(中國(guó)青年報(bào)·中青在線(xiàn)記者 桂杰)近日,中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部印發(fā)《關(guān)於進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“通知”),提出了進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的政策措施和要求。

  通知指出,研究制定鼓勵(lì)和引導(dǎo)人才向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線(xiàn)流動(dòng)的意見(jiàn),邊遠(yuǎn)地區(qū)和民族地區(qū)縣以下單位招錄人才,可適當(dāng)放寬條件、降低門(mén)檻。

  通知指出,鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘大學(xué)本科以上畢業(yè)生,縣級(jí)事業(yè)單位招聘中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或者碩士以上學(xué)位人員,以及行業(yè)、崗位、脫貧攻堅(jiān)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才,可以根據(jù)實(shí)際情況,採(cǎi)取面試、組織考察等方式公開(kāi)招聘。對(duì)“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、西部志願(yuàn)者等基層服務(wù)項(xiàng)目人員和退役士官士兵,可以按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)招聘,並增加工作實(shí)績(jī)?cè)诮M織考察中的權(quán)重。

  通知指出,招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位管理人員和初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,年齡可以放寬到40周歲以下。招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員,學(xué)歷最低可以到高中、中專(zhuān)(含技工學(xué)校),但不突破行業(yè)職業(yè)準(zhǔn)入對(duì)學(xué)歷的要求。招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位管理人員,可以不作專(zhuān)業(yè)限制﹔招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,可以適當(dāng)放寬專(zhuān)業(yè)要求??梢阅贸鲆欢〝?shù)量崗位面向本縣、本市或者周邊縣市戶(hù)籍人員(或者生源)招聘。

(責(zé)編:林露、賀迎春)

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