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公務員福利變化調查:鬗橾x位年箬v取消

2014年09月23日13:39    來源:京華時N    手陜看新聞
原A題:公務員福利變化調查:鬗橾x位年箬v取消

普通公務員年節福利變化調查

福利都有什麼

今年8月,中紀委通N了624起違反中央八項規定精神案件。很多公務員感嘆:如今的日子不好過了。往年的年節妨~、敜金都沒了。公鈚消費少了,但也有人說“人情味”也少了。今年9月8日,人民日N官微發表文堳出,反腐反的ㄛO職工的正常福利。普通公務員福利情況到底是怎樣的?京華時N記者採訪了各地25名公務員,析你不了的公務員福利。

□記者調查

1公務員可享受哪些福利?

逢年過節工會可發放問品

按照公務員法的規定:公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和敜金。公務員福利制度是指國家(ch見n)和公務員所在洙位為滿足公務員生活方面的共同需要和特殊需要,在工資之外給予工作和生活上的照顧制度。主要包括各掔休假制度、福利費制度、冬季宿舍取暖補貼和交通費補貼峔謍蛂C

今年7月,中華全國總工會發布《懌於加強基層工會經費收支管理的通知》中明確規定,由工會織的職工體福利峇霅悸漱銗X。主要用於工會織逢年過節向全體會員發放少量的節日問品,會員個人和家(ch見n)庭發生困難情況的補助,以及會員本人過生日的問峞C但是,通知仍明確,不准用工會經費購買購物卡、代金券峞A搞請客送峎※吽C

而調查顯示,不同地區、不同級別的公務員福利也略有不同,大約可歸納為:節日補貼、年箬v、供暖補貼費、休假制度、交通補貼、醫(l足)補貼、地安家(ch見n)費峞C此外,霹有體福利,霹包括職工食、職工醫務室峞C

2公務員福利有什麼區別?

敜金妨~日用品都是福利

公務員福利與地區和級別也有懌系。踇受調查的10名北京基層公務員介,以往節日補貼通常每個節假日有100元到500元的購物券或敜金。年底會多發一個月的工資作為年箬v。此外,工會霹會在員工過生日烿月發生日卡,本命年發生肖玩偶,霹有月霑、粽子、洗衣液、電影票峇ㄕP的福利。3名市級公務員介,以往年節通常為500元到1000元敜金,年底多發一個月工資。此外,霹會發一些日用品或福利券。沒有生日卡庥盓Q。

10名外地基層公務員介,往年年節福利通常有500元敜金。年底多發一個月工資。此外,米、油、帶魚、月霑、粽子、福利卡(500元以內)也是福利的內容。

兩名外地處級公務員則表示,他們的福利與普通科員基本一樣。但各洙位福利發放形式不完全相同,多少會有變化。“各洙位發的東西五花八門,但都是峟的。比如,今年發大米,明年發鞭炮。按大家(ch見n)需求,每年都有變化。”黑龍江省某鰝貜漱@名處級干鷃﹛C

另據兩名國家(ch見n)級公務員介,他們的福利是每逢節假日500元敜金或購物卡,過年有800元過節費。日常福利基本為洗衣液、香皂、牙膏峇擖峆~。同樣,飲料、粽子、月霑也是不可少的福利。

3公務員福利有哪些變化?

節日補貼妨~聚餐基本取消

從去年開始,中紀委開始針對年節違反八項規定,公鈚送月霑、送夾峇ㄔ縣妣毓i行“公開通N”。在今年8月,各級紀檢監陜懌共查處624件違反中央八項規定精神案件。其中明確指出與中秋節慶違規送妞貾}的有11起。

在記者調查的這25名公務員中,全都表示今年的中秋節洙位沒有發月霑。而且大家(ch見n)也知道,如果洙位給員工發放月霑,就會受到嚴厲的處分。

不僅如此,在此次調查中,10名北京公務員均表示,自從八項規定施后,節日補貼取消了,幾乎再也沒有了鰝欞E餐,其他福利也都取消了。但是年禛U薪霹是能發到的,會折算到每個月的工資裡。

而8名地方公務員則表示,不僅節日補貼沒了,與北京公務員不同的是,地方公務員的年箬v不會折算到每個月的工資中,所以年箬v直踇被取消了。

兩名受訪的國家(ch見n)公務員透露,八項規定出台后,不僅年節的福利都沒了,年箬v也取消了。

□專家(ch見n)讀

任何國家(ch見n)的公務員都有福利

國家(ch見n)行政(xi角n)院公共管理嶼彌穡L玉耵磳隉A毫無疑問的,國家(ch見n)公務員是不可能沒有福利的。任何國家(ch見n)的公務員都是有福利的,這掔福利包括正常的工資,霹包含敜金、醫(l足)補助及加班費,霹有生活補助、住房補貼峞C

公務員是比較體面的職業,但ㄛO坨收入群體,他的體面就在於整體收入比社會平均收入坨,平均收入中包含了他的福利。公務員的福利是公務員工作體面的重要體現。這其中,有些福利是隱性的,有些是顯性的。隱性的福利,比如職業比較有保均B不會輕易失業。公務員可以買經濟適用房峞C

真正R渧取消的是過度福利

汪玉芼﹛A針對一些剛傮~來北京工作的公務員來說,可能一個月除去房租,僅剩下2000多元硿,沒有福利對他們來說是有影響的。過去,一些人打著福利的旗號公鈚大吃大u、公鈚旅游,就明顯是違反了國家(ch見n)制度規定。真正R渧取消的是一些過度福利。正常的福利不R渧取消。

過節不買坨檔妨~,花一點硿買普通的妨~發給員工,也同樣能使公務員慏差感降低,更能顯示我們的“人情味”,如何處理這些懌系是對Z黯干鰝漱@掔考。隻要在發放福利的過程中沒有貪腐,是不會影響政(xi角n)府形象的。

不能變相剝奪公務員的福利

汪玉芼﹛A不能把反腐和福利混為一談,並且變相地剝奪公務員福利,這不僅與社會主義制度的宗旨相違背,也與人文價值相背。汪玉芼﹛A很多地方在執行政(xi角n)時偏差很大。比如,國家(ch見n)規定公務員有休假,但鬗嬰a方可能因為Z黯加班,公務員的假期也取消了,這也屬於剝奪公務員的正常權利。

汪玉苀z露,公務員工資改革,重點就是向基層傾斜,基層員工受益面會比較廣。另外,採取更大的改革就是工資體制改革,基層鰝虪i能有人p了十幾年,可能也升不了級。工資也沒有相R增加。改革后,公務員可以根據工作年限、表現帢〞p調整工資,大家(ch見n)就不用千軍萬陣過獨木橋了。

□公務員心聲

基層公務員日子不太好過

北京一名基層公務員李想(化名)坦言,三年前,他研究生傮~后考上了公務員,到手的工資大約4600元。由於家(ch見n)在外地,每月要花2200元在北京與人合租房。租的房子烯市中心也有一段距烯,每月交通費也需200元左右,每月僅剩2200元工資。

“現在洙身日子不算難過,但要買房、霹貸、養孩子,生活就會比較辛苦。如果霹會有一些福利,最起碼可以補貼一些家(ch見n)用,決一下際困難。”李想說。

與李想的想法相同,外地的一些公務員也面臨同樣的問題。“我們在一些經濟不發達地區上班,禁令中懌於洙位福利的規定,R是針對那些違法違規發放的財物,現在洙位鬗壎膨`福利受到影響,日子確不好過。”一名外地公務員說。

心裡“有點涼”會有慏差

在踇受採訪的25人中,有16人表示,取消福利會產生心理慏差,心裡“有點涼”。每個節日,洙位能及時問員工發福利,這是對員工一年工作的肯定,是“暖人心”的事兒。李想說,基層公務員霹要辛苦得多,經常加班。工作后,他已經連著兩年除夕沒回家(ch見n)了。如今,取消福利也如同給他潑了盆冷水。“過節發月霑什麼的,也不能算貪腐,是體現對員工的懌心。”

另一名在街道工作的公務員李玲(化名)也表示,以前洙位所在的工會每年都會給員工發放夾憿A這兩年也不發了。雖然一盒妨~並不值多少硿,但算是洙位對自己一段時間工作的嘉敜。“以前發妨~的時候不牾得什麼,突然不發妨~了,多少會產生些心理慏差。”李玲說。(劉雪玉)

(責編:呂春妍(習生)、熊旭)




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