清華畢業(yè)生留學(xué)人數(shù)下降 國內(nèi)企業(yè)吸引力大是主因

近日記者從清華大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心獲悉，清華學(xué)生畢業(yè)后出國留學(xué)的比例近年來持續(xù)下降，其中研究生下降最明顯，已經(jīng)從2007年高峰時的15.2%降至今年的8.35%。對一些清華碩士甚至博士來說，央企研發(fā)部門的吸引力已經(jīng)超過出國留學(xué)。

據(jù)清華就業(yè)指導(dǎo)中心主任熊義志教授介紹，近幾年來，清華每年的畢業(yè)生數(shù)量大體保持穩(wěn)定——每年畢業(yè)生大約有6500人左右(本科生和研究生各占一半)，其中約4000人就業(yè)走入社會，另外2000余人繼續(xù)深造。

以2013屆畢業(yè)生為例，全校本科、碩士和博士畢業(yè)生共有6644人。其中本科畢業(yè)生3099人，只有775人出國留學(xué)，占25%；碩士畢業(yè)生2510人，出國留學(xué)的只有206人；博士畢業(yè)生1035人，出國的僅有88人。

據(jù)介紹，特別是本科生出國的比例近年來相對穩(wěn)定，一直保持在約1/4的水平，2013屆本科畢業(yè)生出國較2012年的26.4%減少了一個多百分點。而碩士和博士出國人數(shù)降幅最大，2013屆平均出國率是8.35%，與2012屆基本持平。但是在2007年時，這一比例還高達(dá)15.2%。

對于研究生出國比例下降的原因，熊義志分析說，最主要的是國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展對科研需求大幅提升，有些企業(yè)研發(fā)條件甚至超過了大學(xué)，尤其是央企待遇還非常好，吸引力自然超過出國苦讀數(shù)載后再回國。

自述：“放棄出國，我對自己是有清醒認(rèn)識的”

自述人：電機系研究生二年級肖勇

我已經(jīng)“碩轉(zhuǎn)博”了，留在清華繼續(xù)讀博。做這個決定之前，找工作、出國，這兩條路我都考慮過，但都放棄了。先說找工作，我是學(xué)數(shù)字電能計量的，之前已經(jīng)在老家的省級電網(wǎng)實習(xí)過了，對方也希望我留下工作。但我的導(dǎo)師和我長談過幾次，他幫我分析了我的個性，也讓我認(rèn)識到在我學(xué)習(xí)的領(lǐng)域還有很多可以學(xué)到的東西，繼續(xù)攻讀對我的成長和未來事業(yè)都是有益的。再說出國，留學(xué)的優(yōu)勢在于學(xué)術(shù)方面的造詣，學(xué)成回國后適合搞科研和教學(xué)，但這兩個都不適合我——這方面我對自己還是有清醒認(rèn)識的。

對話：狀元出國也不多

對話人：清華就業(yè)指導(dǎo)中心主任熊義志教授

記者：為什么清華的碩士甚至博士愿意出國的人少了？

熊義志：首先，這和我們國家的研究生培養(yǎng)規(guī)模和定位變化有關(guān)。過去研究生少，身段高，讀碩士就是為繼續(xù)讀博士做準(zhǔn)備的；但現(xiàn)在不是了，碩士培養(yǎng)規(guī)模大了，一些碩士也可以去做專業(yè)技術(shù)人員。同時，本科畢業(yè)生越來越不好找工作了。所以，本科生畢業(yè)大多繼續(xù)攻讀，碩士畢業(yè)愿意去就業(yè)。其次，國內(nèi)的經(jīng)濟形勢是主要原因。原來我們碩士博士的出路就是當(dāng)老師，或去科研院所。但現(xiàn)在國內(nèi)經(jīng)濟的需求層次提高了，一些企業(yè)的研發(fā)條件甚至超過大學(xué)。尤其是央企的待遇還非常好。這些都對我們的碩士博士有很大吸引力。除上述原因之外，目前出國學(xué)習(xí)的年齡普遍提前，很多學(xué)生在高中就已經(jīng)赴海外學(xué)習(xí)，這也從生源上分流了一部分大學(xué)生出國留學(xué)的學(xué)生名額。

記者：今年有報道稱“高考狀元流失海外嚴(yán)重”，全國狀元中出國留學(xué)比例高達(dá)60%。清華的狀元們情況如何？

熊義志：至少在清華不是這樣的。我們的統(tǒng)計是，近幾年“狀元出身”的學(xué)生有27%在本科畢業(yè)后出國留學(xué)，絕沒有60%那么多。

記者：當(dāng)公務(wù)員是近幾年大學(xué)生的熱門選擇，清華畢業(yè)生有多少人選擇這條路？

熊義志：清華去參加公務(wù)員考試的學(xué)生很少。2013屆本科畢業(yè)生中只有15人去了黨政部門；碩士有200多人，加上博士一共才300人左右——這其中還包括當(dāng)村官的和選調(diào)生。(雷嘉)