2017國考招錄市（地）級職位定向招錄比例增至15%

今天起，2017年度國考招考工作即將開始。據(jù)悉，招考公告將于13日中午發(fā)布，10月15日開始網(wǎng)上報名，24日報名截止，11月27日進(jìn)行公共科目筆試。

今年的國考政策整體上依然保持著連續(xù)性和穩(wěn)定性，重視基層的用人導(dǎo)向也連續(xù)幾年成為了國考招錄的一大“主旋律”。值得一提的是，今年國考更是將專門用于定向招錄計劃服務(wù)期滿、考核合格的服務(wù)基層項目人員的中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)市（地）級以下職位比例由往年的10%上升至15%左右，大學(xué)生村官仍然是招錄重點。

“四項目人員”在響應(yīng)國家號召，支援基層建設(shè)上做出了重要貢獻(xiàn)，因此國家堅定不移的在國考政策上對這樣的特殊人員進(jìn)行特殊照顧是十分必要的，既是對這類人員的鼓勵，也能吸引更多人加入“四項目人員”隊伍，滿足國家發(fā)展需要。

除此之外，國考招錄重視基層的用人導(dǎo)向還在以下兩個方面上保持著延續(xù)性：

1、省級以上黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員，除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外，全部用于招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員。今年國考將進(jìn)一步落實此項政策，加強(qiáng)對自愿投身基層工作人員的政策性鼓勵，以這樣的方式幫助他們在充分積累了基層工作經(jīng)驗后有更大的機(jī)會進(jìn)入較高級別國家機(jī)關(guān)進(jìn)行工作，以此引導(dǎo)更多考生特別是應(yīng)屆畢業(yè)生在國考時能率先選擇基層職位，切實解決基層用人問題。

2、市（地）級以下職位以招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生為主，引導(dǎo)和鼓勵優(yōu)秀高校畢業(yè)生報考基層職位，到基層建功立業(yè)。去年國考市(地)級以下市縣級職位共有12051個職位不限基層工作經(jīng)驗，招錄人數(shù)達(dá)22290人，占市縣級招錄人數(shù)的88%。應(yīng)屆畢業(yè)生近年來已成為“國考大軍”的“中堅力量”，這樣的政策既使基層公務(wù)員崗位得到了大量應(yīng)屆畢業(yè)人才，也幫助部分應(yīng)屆畢業(yè)生解決了就業(yè)。

重視基層用人導(dǎo)向絕不僅僅是國考政策層面的一句“空談”，它對于考生報名2017國考有著至關(guān)重要的導(dǎo)向性作用。國考考生特別是上文中提到的幾類“特殊”群體在報考時應(yīng)充分利用政策上的優(yōu)勢，認(rèn)真瀏覽職位表中的信息，選擇最適合自己的職位，爭取一舉成“公”。

來源：中公教育