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技工供需缺口最多達(dá)3300萬人

2013年03月08日15:08    來源:北京晚報(bào)    手機(jī)看新聞

昨天下午,全國政協(xié)委員,中華全國總工會副主席、書記處書記、黨組成員段敦厚在全國政協(xié)十二屆一次會議第二次全體會議發(fā)言時提出:全國技工的供需缺口在2200萬人到3300萬人之間,加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)、提高職工素質(zhì)是當(dāng)務(wù)之急。

段敦厚介紹,目前我國職工受教育水平總體較低,職業(yè)技能水平不高,高素質(zhì)技術(shù)工人匱乏,人力資本投入不足等問題較為突出。調(diào)查顯示,職工平均受教育年限為12.95年,其中52.7%的職工受教育程度為中專及以下,初級職稱及沒有職稱的職工高達(dá)76%。

段敦厚委員建議:抓緊修改完善《職業(yè)教育法》及其配套法規(guī),明確職業(yè)教育與普通教育的整合,切實(shí)扭轉(zhuǎn)重學(xué)歷、輕技能的現(xiàn)象。同時進(jìn)行全員全方位的崗前、在崗、轉(zhuǎn)崗、創(chuàng)業(yè)等職業(yè)培訓(xùn)。

應(yīng)明確按財(cái)政收入的1%確定各級政府對職業(yè)教育的投入,城市教育費(fèi)附加的20%以上應(yīng)安排用于職業(yè)教育;提高職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),擴(kuò)大補(bǔ)貼范圍,資助貧困家庭學(xué)生接受職業(yè)教育和培訓(xùn);引導(dǎo)企業(yè)建立定期培訓(xùn)制度,督促企業(yè)依法按照工資總額的1.5%至2.5%計(jì)提培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),并將其中的60%用于生產(chǎn)一線職工。

(作者 龍露 )

(責(zé)任編輯:付丹迪(實(shí)習(xí))、熊旭)

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