二、服務(wù)基層項目人員迎來福音 特崗教師增幅最大
今年中央機關(guān)直屬機構(gòu)市(地)級以下職位,原則上安排15%左右的計劃專門用于定向招錄服務(wù)期滿、考核合格的服務(wù)基層項目人員,即“三支一扶”大學(xué)生、西部志愿者、大學(xué)生村官、特崗計劃教師等四項目人員,其中重點招錄大學(xué)生村官。今年四項目人員招錄計劃比去年增長5%左右,各個項目均實現(xiàn)不同程度的漲幅,其中漲幅最大的是特崗計劃教師,招錄人數(shù)與去年相比增長64.45%,職位數(shù)增長42.9%,均高于其他服務(wù)項目人員。定向招錄計劃比例的增加,凸顯出國家對基層服務(wù)人員的重視,對他們的貢獻予以肯定,同時也吸引更多的高校畢業(yè)生投身基層,扎根基層,使基層機關(guān)成為人才建功立業(yè)和健康成長的基地。
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