熱議：國考降溫 能否調(diào)整年輕人就業(yè)期望值？【3】

　　創(chuàng)新低難說是擇業(yè)觀轉(zhuǎn)變了

　　擇業(yè)論

　　國考報(bào)名人數(shù)罕見創(chuàng)新低，于是有人斷定是畢業(yè)生就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變所導(dǎo)致的。實(shí)話講很難認(rèn)同這種觀點(diǎn)，說畢業(yè)生擇業(yè)觀更趨理性是過于樂觀的估計(jì)。

　　國考人數(shù)降低是由多方面原因造成的。據(jù)人社部發(fā)言人分析主要有三個(gè)原因：首先是招錄機(jī)關(guān)對招考職位描述更具體、資格條件設(shè)置更詳細(xì)，這就意味著報(bào)考的門檻更加嚴(yán)格；其次是考生報(bào)名更趨理性；再次是人社部采取了技術(shù)手段，注重報(bào)名的誠信機(jī)制建設(shè)，這樣不符合條件的報(bào)名情況大幅減少，擠出了報(bào)考數(shù)據(jù)虛高的水分。由此可見，國考有所降溫很大程度上歸因于考試更加規(guī)范的客觀因素。

　　事實(shí)上，畢業(yè)生的擇業(yè)觀往往要在現(xiàn)實(shí)面前低頭。在就業(yè)形勢嚴(yán)峻的大環(huán)境下，在找一份穩(wěn)定的工作都不容易的前提下，理性的擇業(yè)觀顯得非常脆弱。

　　想要畢業(yè)生們樹立理性擇業(yè)觀，不唯公務(wù)員考試馬首是瞻。既需要進(jìn)一步以反腐高壓姿態(tài)，清除公務(wù)員系統(tǒng)中的灰色收入空間，另外也要注意到企業(yè)招工難的現(xiàn)狀，引導(dǎo)畢業(yè)生調(diào)整就業(yè)期望值，多關(guān)注中小企業(yè)或者自主創(chuàng)業(yè)。 毛旭松（職員）

　　無需過度與反腐關(guān)聯(lián)思考

　　反腐論

　　招錄人數(shù)增多，報(bào)考人數(shù)卻減少，有媒體故此將今年國考稱之為“最容易國考”。更有評論者，興奮地將此歸功于一系列反腐行動(dòng)的威力。將國考報(bào)名人數(shù)減少全部歸因于反腐，顯然并不靠譜。

　　不可否認(rèn)，強(qiáng)勢反腐行動(dòng)壓縮了考生對公務(wù)員崗位各種不切實(shí)際的“好處”幻想空間，那些奔著過官癮與發(fā)財(cái)而去的人，可能會(huì)減少對公務(wù)員崗位的興趣；但是，對大多數(shù)只為謀取一個(gè)穩(wěn)定職業(yè)的考生而言，想必不會(huì)只因?yàn)榉锤�了就對公�?wù)員崗位失去興趣。將反腐與國考綁在一起做過度闡釋，看似在為反腐點(diǎn)贊，實(shí)則概念化地理解公務(wù)員崗位，刻板化地理解公務(wù)員福利，無非是在幫助宣傳“官不聊生”的虛假命題而已。舒圣祥（媒體工作者）

(來源:重慶晨報(bào))