1.如何確定新錄用公務(wù)員職務(wù)和級(jí)別?
新錄用公務(wù)員任職定級(jí),應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的機(jī)構(gòu)規(guī)格、編制、職數(shù)限額以及主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)范圍內(nèi),按照擬任職務(wù)及其對(duì)應(yīng)的級(jí)別進(jìn)行。
2.新錄用公務(wù)員如何進(jìn)行任職考核?
新錄用公務(wù)員試用期滿三十日內(nèi),應(yīng)根據(jù)擬任職務(wù)的要求,按照公務(wù)員的條件、義務(wù)和紀(jì)律要求,對(duì)新錄用公務(wù)員進(jìn)行任職考核。
3.如何確定考核合格的新錄用公務(wù)員任職級(jí)別?
考核合格的新錄用公務(wù)員,按以下規(guī)定任職定級(jí):
(1)直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用的、沒有工作經(jīng)歷的公務(wù)員:高中和中專畢業(yè)生,任命為辦事員,定為二十七級(jí);大學(xué)?飘厴I(yè)生,任命為科員,定為二十六級(jí);大學(xué)本科畢業(yè)生、獲得雙學(xué)士學(xué)位的大學(xué)本科畢業(yè)生(含學(xué)制為六年以上的大學(xué)本科畢業(yè)生)、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學(xué)位的研究生,任命為科員,定為二十五級(jí);獲得碩士學(xué)位的研究生任命為副主任科員,定為二十四級(jí);獲得博士學(xué)位的研究生,任命為主任科員,定為二十二級(jí)。
(2)其他新錄用的公務(wù)員:原具有公務(wù)員身份的,可參考其原任職務(wù)與級(jí)別,比照本機(jī)關(guān)同等條件人員,確定職務(wù)與級(jí)別。其他具有工作經(jīng)歷的,可根據(jù)其資歷和工齡,比照本機(jī)關(guān)同等條件人員,確定職務(wù)與級(jí)別。
4.新錄用公務(wù)員任職定級(jí)包含哪些程序和環(huán)節(jié)?
新錄用公務(wù)員任職定級(jí),按以下程序進(jìn)行:
(1)本人對(duì)試用期間的德、能、勤、績、廉情況進(jìn)行總結(jié)。
(2)所在機(jī)關(guān)對(duì)擬任職定級(jí)人員進(jìn)行全面考核,提出擬任職務(wù)和擬定級(jí)別的意見。
(3)任免機(jī)關(guān)審批,下發(fā)新錄用公務(wù)員任職定級(jí)決定。
新錄用公務(wù)員任職定級(jí)后,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公務(wù)員登記。
5.新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為幾年?
新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。
6.試用期從什么時(shí)候算起,試用期多長時(shí)間?
新錄用公務(wù)員試用期自報(bào)到之日起計(jì)算,試用期為一年。
7.新錄用公務(wù)員試用期內(nèi)有什么權(quán)利,要履行哪些義務(wù)?
新錄用公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行公務(wù)員法規(guī)定的義務(wù),享有公務(wù)員法規(guī)定的相應(yīng)權(quán)利,其依法履行職務(wù)的行為,受法律保護(hù)。
8.新錄用公務(wù)員試用期內(nèi)能否再次報(bào)考公務(wù)員和到企事業(yè)單位應(yīng)聘?能否脫產(chǎn)學(xué)習(xí)?能否被借調(diào)工作?
新錄用公務(wù)員在試用期間不得報(bào)考其他機(jī)關(guān)的公務(wù)員和到企事業(yè)單位應(yīng)聘,一般不調(diào)整崗位,不得借調(diào)到其他單位工作,不得參加規(guī)定以外的離職學(xué)習(xí)。
9.試用期在什么情況下要順延?
新錄用公務(wù)員有下列情形的,試用期順延,順延期滿后再行考核。
1、因病、事假累計(jì)超過40個(gè)工作日不在職的,試用期順延至補(bǔ)足其不在職的工作日后考核,在報(bào)到后一年半仍未補(bǔ)足的,視為考核不合格。女性在孕朔、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)不在職的,試用期順延至補(bǔ)足其不在職的工作日后考核。
2、被立案審查尚未結(jié)案的,待結(jié)案后按照有關(guān)規(guī)定處理。
3、受到記大過以下處分尚在處分期內(nèi)的,試用期順延至處分期滿后考核。
4、法律、法規(guī)規(guī)定影響試用期滿考核正常進(jìn)行的其他情形,按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
10.對(duì)新錄用公務(wù)員如何進(jìn)行考核?
新錄用公務(wù)員試用期滿,應(yīng)當(dāng)對(duì)其德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考核?己藨(yīng)當(dāng)在試用期滿后三十日內(nèi)進(jìn)行,遇有不可抗力無法按期考核的,應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)情形消除之后的三十日內(nèi)進(jìn)行。新錄用公務(wù)員的平時(shí)考核和年度考核按照公務(wù)員考核有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。新錄用公務(wù)員試用期滿考核結(jié)果分為合格和不合格兩個(gè)等次。
11.考核在什么時(shí)間進(jìn)行?
新錄用公務(wù)員試用期滿,應(yīng)當(dāng)對(duì)其德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考核。考核應(yīng)當(dāng)在試用期滿后三十日內(nèi)進(jìn)行,遇有不可抗力無法按期考核的,應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)情形消除之后的三十日內(nèi)進(jìn)行。
12.新錄用公務(wù)員試用期滿考核程序是什么?
新錄用公務(wù)員試用期滿考核按下列程序進(jìn)行:
1、新錄用公務(wù)員進(jìn)行個(gè)人總結(jié),并在一定范圍內(nèi)述職;
2、所在部門或者單位對(duì)新錄用公務(wù)員進(jìn)行考核,并寫出評(píng)語,提出考核結(jié)果建議;
3、招錄機(jī)關(guān)根據(jù)平時(shí)考核、年度考核、試用期滿考核等情況,確定試用期滿考核等次;
4、將考核結(jié)果及時(shí)反饋新錄用公務(wù)員。
13.新錄用公務(wù)員考核為合格等次須具備什么條件?
新錄用公務(wù)員試用期管理辦法第十條 確定為合格等次須具備下列條件:
1、思想政治素質(zhì)較好,能夠貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規(guī);
2、能夠正常履行職責(zé),完成本職工作;
3、責(zé)任心強(qiáng),工作積極,作風(fēng)較好;
4、道德品行較好,廉潔自律。
14.新錄用公務(wù)員什么情況下被取消錄用?
新錄用公務(wù)員試用期滿考核不合格的,取消錄用。新錄用公務(wù)員在試用期內(nèi)有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)取消錄用:
1、不履行或者不正確履行工作職責(zé),工作嚴(yán)重失誤或者給國家和人民群眾的利益造成較大損失和不良影響的;
2、在參加公務(wù)員錄用考試的報(bào)名、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;
3、在參加國家法定考試中有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;
4、應(yīng)當(dāng)給予降級(jí)以上處分的;
5、受到刑事處罰或者勞動(dòng)教養(yǎng)的;
6、有公務(wù)員法規(guī)定的應(yīng)予以辭退情形的;
7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
已經(jīng)辦理錄用審批或者備案手續(xù)的人員,非因不可抗力因素未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消錄用。
15.新錄用公務(wù)員能否申請(qǐng)取消錄用?
新錄用公務(wù)員有 《中華人民共和國公務(wù)員法》第八十一條第 (二)(三)(四)(五)款規(guī)定情形的,即在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的;重要公務(wù)尚未處理完畢且須由本人繼續(xù)處理的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭去公職的情形,不得提出取消錄用申請(qǐng)。
16.什么情況下不得對(duì)新錄用公務(wù)員取消錄用?
新錄用公務(wù)員有公務(wù)員法第八十四條規(guī)定情形的,即因公致殘,被確認(rèn)喪失或者部分喪失工作能力的;患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭退的情形,不得取消錄用。
17.新錄用公務(wù)員取消錄用的時(shí)間及形式是怎樣的?
新錄用公務(wù)員取消錄用的時(shí)間,從作出取消錄用決定之日起計(jì)算。招錄機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在作出取消錄用決定之日起的三十日內(nèi)以書面形式將取消錄用決定通知被取消錄用人員。
18.新錄用公務(wù)員被取消錄用后人事檔案關(guān)系如何轉(zhuǎn)移?待遇有何變化?
新錄用公務(wù)員被取消錄用后,自批準(zhǔn)之日的次月起停發(fā)工資。在九十日內(nèi)重新就業(yè)的,應(yīng)當(dāng)在就業(yè)單位報(bào)到后三十日內(nèi),按照干部人事檔案轉(zhuǎn)遞的有關(guān)規(guī)定,將檔案轉(zhuǎn)至有關(guān)的組織人事部門保管;在九十日內(nèi)未就業(yè)或者重新就業(yè)單位不具備保管條件的,按照流動(dòng)人員人事檔案管理的有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)遞檔案。社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
19.新錄用公務(wù)員對(duì)取消錄用決定不滿的怎么辦?
新錄用公務(wù)員對(duì)取消錄用決定不服的,可以依照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)核或者提出申訴。復(fù)核或者申訴期間不停止取消錄用決定的執(zhí)行。
20.公務(wù)員是否可以辭職?有服務(wù)期限規(guī)定嗎?
根據(jù)公務(wù)員法第八十一條規(guī)定,公務(wù)員“未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的”,不得辭去公職。按照有關(guān)規(guī)定,公務(wù)員最低服務(wù)年限為五年。因此,公務(wù)員在試用期內(nèi)不得提出辭職,但是新錄用公務(wù)員在試用期內(nèi)可以向單位提出申請(qǐng)放棄錄用。
21.國家公務(wù)員級(jí)別劃分
(1)國務(wù)院總理:一級(jí);
(2)國務(wù)院副總理,國務(wù)委員:二至三級(jí);
(3)部級(jí)正職,省級(jí)正職:三至四級(jí);
(4)部級(jí)副職,省級(jí)副職:四至五級(jí);
(5)司級(jí)正職,廳級(jí)正職,巡視員:五至七級(jí);
(6)司級(jí)副職,廳級(jí)副職,助理巡視員:六至八級(jí);
(7)處級(jí)正職,縣級(jí)正職,調(diào)研員:七至十級(jí);
(8)處級(jí)副職,縣級(jí)副職,助理調(diào)研員:八至十一級(jí);
(9)科級(jí)正職,鄉(xiāng)級(jí)正職,主任科員:九至十二級(jí);
(10)科級(jí)副職,鄉(xiāng)級(jí)副職,副主任科員:九至十三級(jí);
(11)科員:九至十四級(jí);
(12)辦事員:十至十五級(jí)。
國家級(jí)正職:
中共中央總書記,國家主席,中央軍委主席,全國人大常委會(huì)委員長,國務(wù)院總理,全國政協(xié)主席,國家副主席,中共中央政治局常委
國家級(jí)副職:
中共中央政治局委員,候補(bǔ)委員,中央紀(jì)委書記,中央書記處書記,
全國人大常委會(huì)副委員長,
國務(wù)院副總理,國務(wù)委員,
最高人民法院院長,最高人民檢察院檢察長,
全國政協(xié)副主席。
省部級(jí)正職:
中共中央紀(jì)委副書記,
中共中央,全國人大常委會(huì),國務(wù)院,全國政協(xié)下屬部委行署室和事業(yè)單位(黨組)正職領(lǐng)導(dǎo)人(特殊規(guī)定的副職)
各人民團(tuán)體(黨組)正職
各省、自治區(qū)、直轄市黨委、人大、政府、政協(xié)的正職領(lǐng)導(dǎo)人(特殊規(guī)定的副職),
國家正部級(jí)企業(yè)正職領(lǐng)導(dǎo)。
省部級(jí)副職:
中共中央紀(jì)委常委,
中共中央,全國人大常委會(huì),國務(wù)院,全國政協(xié)下屬部委行署室和事業(yè)單位副職領(lǐng)導(dǎo)人(黨組成員)和副部級(jí)機(jī)關(guān)(黨組)正職,
各人民團(tuán)體(黨組)副職
各省、自治區(qū)、直轄市黨委(副書記、常委)人大、政府、政協(xié)的副職領(lǐng)導(dǎo)人,省紀(jì)委書記,
副省級(jí)城市黨委、人大、政府、政協(xié)的正職領(lǐng)導(dǎo)人(特殊規(guī)定的副職),
國家正部級(jí)企業(yè)副職領(lǐng)導(dǎo),國家副部級(jí)企業(yè)正職領(lǐng)導(dǎo),
廳局(地)正職:
中共中央,全國人大常委會(huì),國務(wù)院,全國政協(xié)直屬部委行署室和事業(yè)單位的下屬司局室正職,中共中央,全國人大常委會(huì),國務(wù)院,全國政協(xié)副部級(jí)機(jī)關(guān)(黨組)副職。
各省、自治區(qū)、直轄市黨委、人大、政府、政協(xié)的直屬機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的正職,
副省級(jí)城市黨委(副書記,常委)、人大、政府、政協(xié)的副職領(lǐng)導(dǎo)人,紀(jì)委書記。
各地市(設(shè)區(qū))黨委、人大、政府、政協(xié)的正職,
國有副部級(jí)企業(yè)的副職和正廳級(jí)企業(yè)正職領(lǐng)導(dǎo),
廳局(地)副職:
中共中央,全國人大常委會(huì),國務(wù)院,全國政協(xié)直屬部委行署室和事業(yè)單位的下屬司局室副職,
各省、自治區(qū)、直轄市黨委、人大、政府、政協(xié)的直屬機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的副職,副廳級(jí)正職。
副省級(jí)城市黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬機(jī)關(guān)正職,
各地市(設(shè)區(qū))黨委、人大、政府、政協(xié)的副職,紀(jì)委書記
國有副廳級(jí)企業(yè)的正職和正廳級(jí)企業(yè)副職領(lǐng)導(dǎo),
省署縣處級(jí)正職:
各省、自治區(qū)、直轄市黨委、人大、政府、政協(xié)的直屬機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的下屬處室正職。
副省級(jí)城市黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬機(jī)關(guān)副職,
各地市(設(shè)區(qū))黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬單位正職
各縣市黨委、人大、政府、政協(xié)的正職,
國有正縣級(jí)企業(yè)的正職,
縣處級(jí)副職:
各省、自治區(qū)、直轄市黨委、人大、政府、政協(xié)的直屬機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的下屬處室副職。
各地市(設(shè)區(qū))黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬單位副職和副處級(jí)單位正職。
各縣市黨委、人大、政府、政協(xié)的副職,紀(jì)委書記
國有正縣級(jí)企業(yè)的副職,副縣級(jí)企業(yè)正職。
鄉(xiāng)科級(jí)正職:
各地市(設(shè)區(qū))黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬單位所屬科室正職
各縣市黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬單位正職,
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,政府正職,
國有正科級(jí)企業(yè)的正職
鄉(xiāng)科級(jí)副職:
各地市(設(shè)區(qū))黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬單位所屬科室副職
各縣市黨委、人大、政府、政協(xié)的下屬單位副職,
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,政府正副職,
國有正科級(jí)企業(yè)的副職。
來源:中公教育